杭州市区的劳动密集型小企业贷款可以获得政府贴息扶持。近日，市劳动保障局下发《杭州市区劳动密集型小企业贷款贴息管理办法》，规定企业申请认定之月，新招用五类人员达到职工总数的15％以上，可以申请最高不超过200万元的小额贷款，并享受50%的贴息优惠。

    招用五类人员占职工总数15%以上

    五类人员是指：具有杭州市区户籍的高校毕业生、城镇登记失业人员、城镇复员转业退役军人、农村求职登记人员以及“新杭州人”中的求职登记人员。

    劳动密集型小企业获得贷款的必备条件是：在杭州市区工商注册登记，申请认定前12个月在职职工平均人数在50人以上，企业申请认定之月，新招用五类人员达到在职职工总数的15％以上，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费。

    符合条件的企业，可向所在区就业管理服务处提出认定申请。需要的申请资料包括：

    工商营业执照（副本）原件及复印件；税务登记证（副本）原件及复印件；招用人员资格证明（高校毕业证、杭州市就业援助证、失业证、军人退出现役证明、杭州市农村劳动力求职登记证、“新杭州人”求职登记证）原件及复印件、就业登记证明、缴纳社会保险费证明原件及复印件；申请认定前12个月全部在岗职工花名册；还款承诺书。

    最高可获200万贴息贷款

    经审核后，企业拿到《认定证明》。凭《认定证明》，劳动密集型小企业可向银行申请小额担保贷款。最高贷款200万元，按照中国人民银行公布的相应贷款基准利率的50%，政府给予贴息。贴息期限每次最长2年，同一企业最多享受两次贴息。

    劳动密集型小企业贴息实行“先付后贴”的办法。也就是说，小企业在小额担保贷款期满并按时还本付息后，才可以向区就业管理服务处提出贴息申请。